Recente rechtspraak Arbeidsrecht 2020-I
Informatie
In deze aflevering van Recente rechtspraak Arbeidsrecht worden de belangrijkste uitspraken op het gebied van het arbeidsrecht uit de periode van januari t/m mei 2020 besproken. Mr. M.W. Koole gaat in op acht uitspraken van de Hoge Raad.
Hierin staan de volgende vragen centraal:
- Een werknemer die heeft gefraudeerd in het sollicitatieproces kan de arbeidsovereenkomst beëindigd worden buiten de arbeidsrechtelijke spelregels om?
- Is het mogelijk om de ketenregeling te ontduiken via een payrollovereenkomst?
- Welk toetsingsmoment dient de rechter in hoger beroep te hanteren (ex tunc of ex nunc)?
- Kan een arbeidsovereenkomst gedeeltelijk worden ontbonden of anderszins beëindigd?
- Indien de rechter de werkgever veroordeelt tot herstel van de arbeidsovereenkomst, kan hij dan in dezelfde uitspraak de werkgever veroordelen tot betaling van het loon vanaf de hersteldatum?
- Is er bij herplaatsing sprake van gedeeltelijke beëindiging en daarmee een transitievergoeding?
- Mag een werknemer haar re-integratieverplichtingen opschorten wegens het feit dat het loon niet is betaald?
- Is uitsluiting van een OR-lid met of zonder waarschuwing vooraf mogelijk?
Preview
Leerdoelen
Na het volgen van deze cursus:
- kunt u de voor de arbeidsrechtpraktijk belangrijkste ontwikkelingen in de jurisprudentie uit de voorgaande periode samenvatten
- kunt u deze ontwikkelingen toepassen in uw dagelijkse praktijk